Piessepi in collaborazione con G.I.D.P. - Gruppo Intersettoriale dei Direttori del Personale presentano:

IL RUOLO DELL'HR NELL'INTEGRAZIONE TRA GLI OBIETTIVI DELLO SVILUPPO SOSTENIBILE E I PROCESSI AZIENDALI 

Giovedì 15 aprile ore 17.00 - 18.15

Gli HR hanno un ruolo centrale nell'integrare gli SDGs con i processi aziendali, e non solo per quanto riguarda la qualità e la tutela del benessere.

Gli ambiti di intervento per gli HR sono:

- Formazione e selezione delle persone (sulla base di criteri e competenze legate ai requisiti di sostenibilità dei processi e dei prodotti);

- Processi di valutazione (indicatori di performance di sostenibilità negli MBO);

- Relazioni industriali (obiettivi strategici e materialità);

- Welfare aziendale e interventi mirati al benessere e allo sviluppo delle competenze dei collaboratori.

La proposta di Piessepi si aggancia nello specifico a questi temi con l'obiettivo di supportare il ruolo di HR nel raggiungimento degli obiettivi e nella trasformazione aziendale verso la sostenibilità.

In cosa consiste il webinar:

• Focalizzazione sul concetto e sulle pratiche della sostenibilità nell'ambito aziendale (sustainable business, holistic management);
• Utilizzo del metodo di scenarizzazione (scenario planning) per definire la direzione e la rotta di transizione aziendale verso la sostenibilità;
• Definizione del ruolo e delle funzioni delle risorse umane nell'inserire la sostenibilità nei processi aziendali.

Obiettivo:

Condividere alcune suggestioni, idee ed esperienze per riflettere sul ruolo dell'Hr nello sviluppo della cultura della sostenibilità in azienda.

Beneficiari:

• Esponenti delle organizzazioni (imprenditori, amministratori e dirigenti);
• Formatori e consulenti;
• Studenti di business and management.

Introduce:
Anna Rita Borraccetti, Amministratore Unico Piessepi
 
Conducono:
Dipak R. Pant, Senior Consultant Piessepi

Maristella Feletto, Senior Consultant Piessepi